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Nuovo Codice del Turismo:
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Ricordate quando, circa 6 mesi fa, il blog Turismo Uninform sottopose all’attento vaglio dei suoi lettori il tanto discusso Codice del Turismo, il documento che - nelle intenzioni dell’Onorevole Michela Vittoria Brambila - avrebbe dovuto disciplinare e regolamentare...

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Il Turismo si fa grande all'ITB di Berlino
Quest´oggi il blog Turismo Uninform desidera segnalare ai propri lettori uno dei piú rilevanti eventi fieristici di portata internazionale dedicato interamente al comparto turistico e che rappresenta, senza ombra di dubbio, l´ideale punto di incontro europeo tra business e tecnologia..
World Travel Market.

Quest’oggi il blog Turismo Uninform ha il piacere di ospitare Ettore Cavallino, Direttore della moderna struttura alberghiera a 4 stelle appartenente al Gruppo francese Accor, ilNovotel Venezia Mestre.
Clicca qui per leggere l'intervista completa.

Quest’oggi sul blog Turismo Uninform abbiamo il piacere di ospitare l’appassionata testimonianza della dottoressa Cristina Taglialatela, brillante partecipante allla XIX Edizione del celebre Master Turismo TQM (Tourism Quality Management) ed oggi felicemente inserita nel mercato del lavoro. Ma lasciamo pure a lei la parola.
Clicca qui per leggere la testimonianza di Sara sul master TQM.



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13
mar
2010

Turismo e lavoro: Recruiting Valtur

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scritto da: Redazione Uninform

Per chi e' alla ricerca di una straordinaria ed entusiasmante esperienza lavorativa nel mondo del Turismo per l'imminente stagione estiva, il Recruiting Valtur costituisce davvero un'ottima opportunita' ed il blog di Turismo Uninform non poteva fare a meno di segnalarlo a tutti i suoi lettori.

Come per gli anni precedenti, infatti, il programma Valtur di selezione e formazione di personale da impiegare nei propri Villaggi e Village Resort viaggera' lungo tutta la penisola e al termine dei colloqui le risorse selezionate saranno invitate a partecipare ad uno stage della durata di una settimana presso la prestigiosa scuola di formazione Valtur Academy. Durante lo stage, un team di esperti del settore turistico si occupera' della formazione dei candidati attraverso l'istituzione di corsi teorici e pratici volti a fornire tutti gli strumenti necessari per ricoprire con professionalita' le mansioni che si andranno a ricoprire.

Le figure professionali attualmente ricercate sono molteplici e, piu' nello specifico, riguardano le aree gestionale (escursioni, amministrazione), alberghiera (reception, guest relation, housekeeping), intrattenimento (animazione, sport), beauty center e SPA (estetiste, massaggiatori, parrucchieri), Food & Beverage (ristorazione, bar) e manutenzione (servizio tecnico).

Tra i requisiti richiesti per la candidatura segnaliamo l'eta', compresa tra i 18 ed i 35 anni, la conoscenza di almeno una lingua straniera, ottime capacita' di comunicazione e la disponibilita' continuativa di almeno 2/3 mesi.

Per chi volesse partecipare alla selezione, e' disponibile sul sito web www.valtur.it/lavoro il format da compilare ed inviare online e per agevolare i lettori nella ricerca delle date di recruiting il blog di Turismo Uninform segnala il calendario fissato per il mese di marzo:

Roma: 9 marzo presso l'hotel Borromini
Milano: 11, 15, 23 e 25 marzo presso la Direzione Centrale del Tour Operator 
Bolzano: 12 marzo presso l'Universita', facolta' di Economia
Salerno: dal 17 al 20 marzo presso la fiera Fare Turismo
Napoli: 26, 27 e 28 marzo presso la Borsa Mediterranea del Turismo 
Benevento: 31 marzo presso il Centro per l'Impiego

Far parte dell'equipe Valtur non significa solo lavorare in un ambiente estremamente dinamico e coinvolgente ma avere anche accesso alla  formazione del Tour Operator italiano che vanta il sistema di gestione qualita' conforme ai requisiti della norma europea UNI EN ISO 9001:2008 valido ai fini della progettazione, gestione ed erogazione di corsi di formazione.

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"Turismo e lavoro: Recruiting Valtur"

emmanuele ha scritto (13/09/2010 @ 18:08:20)
Salve a tutti, mi chiamo Emmanuele ed ho avuto esperienza diretta (tramite la mia morosa) di lavoro alla v-a-l-t-u-r anzi nello staff (equipe) ...E' un lavoro pesante e disumano, vieni trattato in generale con "i piedi" a nessuno frega nulla di te, la mia morosa per un contratto di 715 € lordi doveva lavorare 20 ore al giorno per 38 giorni senza ne pause ne giorni liberi a farsi i conti netti sono circa 75 centesimi di euro l'ora, una miseria...netti ne prendeva circa 500...sfruttamento allo stato puro solo legalizzato da un contratto farlocco a collaborazione....i termini erano chiari nessun impiego temporale e massima libertà per svolgere il lavoro, invece no, loro le facevano fare di tutto e di più, sia quello che le toccava che quello che non le toccava!!!era stata presa come guest relation, (scritto su contratto) e le facevano fare di forza anke gli spettacoli serali che finivano alle 3 di notte.... il giorno dopo sveglia all 7e15 per la colazione... forse al
emmanuele ha scritto (13/09/2010 @ 18:14:06)
massimo un 'ora e mezza di riposo dalle 3 alle 4e30 quando andava bene..proprio uno schifo insomma....un esperienza disumana, nei 15 gg in cui è stata li ha tagliato rapporti con il mondo esterno (tipo G. F.), non sentiva più i suoi familiari ed amici, non la sentivo neanke più io, perchè sentirla per me era dura...cosi stanca come era mi faceva pena e non volevo portarle via del tempo per il riposo...
Nel contratto era scritto chiaramente che non aveva subordinazioni invece era costretta ed eseguire ordini senza voglia ne obblighi contrattuali...
Veramente uno schifo, per far lo stage ha anche pagato 300€ fra viaggio in aereo e settimana (180) in quel posto di m...e...r...d..a di ostuni....veramente un lavoro brutto e triste senza nessuna prospettiva di carriera, le avevano azzerato totalmente i suoi bisogni umani, andava avanti di supradyn e pasticche varie... quando stava male ("parenti in casa") la mandavano apposta sotto al sole a rompe
emmanuele ha scritto (13/09/2010 @ 18:15:25)
-re i c.... ai clienti con a 50° per fare P.R. e ricordare i vari appuntamenti .... proprio disumani...uno schiavo viene trattato meglio!!!!!facevano mangiare la gente al giorno con 4€ scarsi (figuriamoci la qulaità) ed uno per star li ne paga 1000...
Insomma non andate mai a lavorare con questi, distruggono totalemte i desideri del vostro cuore...ti isolano dal mondo senza rendertene conto....non potevi neanke uscire dal villaggio, nessun permesso, zero rapporto con il mondo esterno...non potevi avere i cell...Sostanzialmente proprio una vitaccia di m.... per soli 500€ ... e se qualcuno dice che è bello ed è una f**ata xke ne vale la pena, lo dice perche è un masochista che non si vuol bene e non capisce un caz.... spero di essere stato chiaro...

Mi scuso se trovere questo messaggio in altri siti ma dopo quello che ho visto faro la guerra contro questo sfruttamento legalizzato della v-a-l-t-u-r... io vi lascio una mail mia personal
emmanuele ha scritto (13/09/2010 @ 18:17:47)
-e ma secondaria nel caso in cui abbiate bisogno di chiarimenti...siccome secondaria posso rispondervi anke dopo 2 settimane.....a presto
P.S. il villaggio in questione è quello di Nicotera...ed una cosa è certa non andrò mai più in un villaggio v-a-l-t-u-r dovessi crepare :-)

menehaito@interfree.it

purtroppo devo far conoscere a tutti dove si va a finire....valtur un nome una garanzia( di me..a)
Redazione Blog Turismo Uninform ha scritto (15/09/2010 @ 21:12:54)
Il Blog Turismo Uninform nasce come strumento informativo e divulgativo a disposizione di tutti i professionisti e futuri manager del comparto turistico che con la loro professionalità e consolidata esperienza intendono contribuire attivamente al miglioramento del settore produttivo più dinamico al mondo, il Turismo appunto.

Tralasciando volutamente in questa sede le vicende di carattere squisitamente personale per le quali, tra l'altro, nutriamo il massimo rispetto indipendentemente dalla veridicità di quanto asserito, ci preme sensibilizzare al rispetto dei principi esposti nella pagina redazionale del Blog Turismo Uninform e ad utilizzare un tono più consono non solo allo spessore degli argomenti trattati ma anche, e soprattutto, nei confronti dei nostri numerosi lettori.
Stefano ha scritto (12/04/2012 @ 18:43:36)
Confermo tutto quello scritto o in parte, infatti nel servizio non si parla dei 150€ che devi pagare per una settimana di formazione, e poi e vero paga base 550€ ma che c..o e ! Ma possibile che nessuno interviene con sti contratti! ma da quando devi pagare tu per avere un lavoro ?????????????
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